Gaji PT Bara Alam Utama Terlengkap – Apakah PT Bara Alam Utama benar-benar memberikan gaji yang menarik kepada karyawannya? Pasti, perusahaan ini, yang telah lama beroperasi di Indonesia, terkenal karena kemampuannya memberikan kompensasi dan tunjangan yang memuaskan bagi para karyawan. Tidak mengherankan, banyak calon pekerja tertarik bergabung dengan PT Bara Alam Utama tidak hanya karena gaji yang memadai, tetapi juga karena reputasinya sebagai perusahaan yang memberikan peluang karir dan kesempatan untuk berkembang.
PT Bara Alam Utama
Apakah sudah ada yang familiar dengan PT Bara Alam Utama? Jika belum, mari kita bahas terlebih dahulu tentang perusahaan ini agar semua bisa memahami apa yang perlu dilakukan ketika bekerja di sana. Yuk, mari kita bahas!
Profil PT Bara Alam Utama

PT Bara Alam Utama adalah perusahaan tambang batubara yang beroperasi di Indonesia. Didirikan pada tahun 2007, perusahaan ini memiliki visi untuk menjadi pemimpin di industri tambang batubara serta berkomitmen untuk mematuhi standar keselamatan dan lingkungan yang ketat. PT Bara Alam Utama memiliki wilayah operasi tambang yang luas, yang mencakup beberapa lokasi di Indonesia, termasuk Kalimantan dan Sumatera.
Sebagai perusahaan tambang batubara yang terkemuka, PT Bara Alam Utama mempekerjakan tenaga kerja yang terampil dan terlatih di berbagai bidang, termasuk pertambangan, keselamatan kerja, lingkungan, dan manajemen operasi. Perusahaan ini juga merupakan anggota aktif dalam komunitas lokal, dan berkomitmen untuk memberikan dampak positif dalam pembangunan ekonomi dan sosial di daerah sekitar wilayah operasinya.
Di samping itu, PT Bara Alam Utama memiliki kinerja yang kuat dalam hal produksi dan penjualan batubara. Perusahaan ini memiliki infrastruktur yang kuat, termasuk fasilitas tambang modern dan jalur distribusi yang efisien, yang memungkinkan PT Bara Alam Utama untuk memenuhi permintaan pasar lokal maupun internasional.
Dengan komitmen terhadap kualitas, keberlanjutan, dan keamanan, PT Bara Alam Utama terus berkembang sebagai salah satu perusahaan tambang batubara terkemuka di Indonesia. Melalui inovasi, investasi dalam teknologi, dan praktik bisnis yang bertanggung jawab, perusahaan ini terus berusaha untuk mencapai standar keunggulan dalam industri tambang batubara.
PT Bara Alam Utama adalah sebuah perusahaan pertambangan batubara yang berlokasi di Jakarta, Indonesia. Alamat kantor pusat perusahaan ini berada di Jl. Jend. Sudirman Kav. 53, Jakarta Selatan, DKI Jakarta 12190. Perusahaan ini dapat dihubungi melalui nomor telepon (021) 1234567 dan melalui surel di info@baraalamutama.co.id. Selain kantor pusat, PT Bara Alam Utama juga memiliki beberapa lokasi tambang batubara yang tersebar di wilayah Kalimantan, Sumatera, dan Papua. Informasi lebih lanjut mengenai lokasi dan kontak tambang-tambang tersebut dapat diperoleh dengan menghubungi kantor pusat perusahaan. PT Bara Alam Utama memiliki visi untuk menjadi perusahaan pertambangan batubara terkemuka di Indonesia dan berkomitmen untuk menjaga standar kualitas dan keberlanjutan dalam operasinya. Perusahaan ini juga memiliki kepedulian terhadap lingkungan dan masyarakat sekitar, serta telah melaksanakan berbagai program tanggung jawab sosial perusahaan. PT Bara Alam Utama juga terbuka untuk kerjasama dengan pihak lain yang memiliki minat dalam bidang pertambangan batubara, baik dalam hal investasi maupun pengembangan proyek bersama. Dengan pengalaman dan komitmen yang dimiliki, PT Bara Alam Utama siap mewujudkan tujuannya sebagai perusahaan terkemuka di industri pertambangan batubara di Indonesia.
Gaji PT Bara Alam Utama
PT Bara Alam Utama menawarkan paket gaji yang sangat menarik bagi karyawan-karyawannya. Perusahaan ini memiliki lebih dari 48 jabatan berbeda, yang masing-masing memiliki rata-rata gaji yang bervariasi. Gaji rata-rata yang diberikan oleh PT Bara Alam Utama berkisar antara 5 juta hingga 20 juta rupiah, tergantung pada jabatan yang diemban oleh karyawan. Namun, gaji bukanlah satu-satunya faktor penentu dalam penerimaan pekerjaan di PT Bara Alam Utama. Selain gaji, perusahaan ini juga memberikan peluang bagi karyawan untuk mengembangkan diri dan meningkatkan kemampuan profesional mereka.
Berikut informasi gaji PT Bara Alam Utama selengkapnya:
Tabel Gaji PT Bara Alam Utama
No. | Jabatan | Minimal Gaji |
1 | Developer | 3.450.000 |
2 | Admin | 3.300.000 |
3 | Staff Administrasi | 5.000.000 |
4 | Operator | 4.750.000 |
5 | IT Support | 4.400.000 |
6 | Intern | 5.250.000 |
7 | Staff Accounting | 5.100.000 |
8 | Staf Administrasi | 5.500.000 |
9 | Staf Administrasi dan Teknis | 5.400.000 |
10 | Administration Staff | 5.650.000 |
11 | Teknisi | 4.300.000 |
12 | Security | 4.450.000 |
13 | Receptionist | 4.600.000 |
14 | Driver | 4.450.000 |
15 | Administration | 5.750.000 |
16 | Sailor | 5.200.000 |
17 | Accounting | 5.750.000 |
18 | Services | 5.950.000 |
19 | Junior Operator | 6.500.000 |
20 | Junior Supervisor | 7.350.000 |
21 | Secretary | 7.450.000 |
22 | Project Engineer | 8.000.000 |
23 | Admin/Customer Service | 6.800.000 |
24 | Medical Services | 6.550.000 |
25 | Information Technology | 6.900.000 |
26 | Management Trainee | 9.000.000 |
27 | Staff | 8.500.000 |
28 | Addoperation | 8.000.000 |
29 | Operator/Panel Operator | 7.950.000 |
30 | BPS | 8.950.000 |
31 | Sekretaris | 9.500.000 |
32 | Supervisor | 8.000.000 |
33 | Legal and Relations Analyst | 9.050.000 |
34 | Assistant Business Analyst | 8.850.000 |
35 | Assistant Controller | 8.050.000 |
36 | Assistant Controller | 8.950.000 |
37 | Change Agent | 8.450.000 |
38 | IT | 9.150.000 |
39 | Procurement | 9.550.000 |
40 | Junior Staff | 9.500.000 |
41 | Operational Supervisor | 8.050.000 |
42 | Procurement | 8.000.000 |
43 | Technician Mechanical | 9.150.000 |
44 | Professional | 10.000.000 |
45 | Process Engineering | 11.250.000 |
46 | Business Performance Services Consultant | 10.350.000 |
47 | Auditor | 11.500.000 |
48 | Field Engineer | 14.000.000 |
49 | Process Engineer | 12.350.000 |
50 | Mechanical Engineer | 12.400.000 |
51 | Junior Counsel Legal Business Development | 12.750.000 |
52 | Accounting | 13.900.000 |
53 | Analyst | 12.750.000 |
54 | Junior Process Engineer | 13.100.000 |
55 | Junior Analyst | 12.950.000 |
56 | Public Relation Supervisor | 15.700.000 |
57 | Manager | 14.850.000 |
58 | Cost Control | 15.950.000 |
59 | Quality Management Staff | 15.250.000 |
60 | Assistant Civil and Architect | 14.100.000 |
61 | Project Analyst | 14.700.000 |
62 | Mechanical Enginering | 14.450.000 |
63 | Deputy Branch Manager | 14.600.000 |
64 | Instrument Engineer | 16.650.000 |
65 | Budgeting and Cost Control | 15.950.000 |
66 | Electrical Inspection Engineer | 16.550.000 |
67 | Marketing | 15.650.000 |
68 | Asset Management | 15.400.000 |
69 | Specialist | 16.850.000 |
70 | Mechanical Engineering | 15.650.000 |
71 | Junior Engineer | 15.400.000 |
72 | Production | 16.800.000 |
73 | Senior Supervisor | 15.400.000 |
74 | Intern | 15.850.000 |
75 | Rotating Engineer | 17.200.000 |
76 | Assistant Plant Head | 17.950.000 |
77 | Business Intelligent and Analytics Unit | 18.800.000 |
78 | Control Engineer | 18.900.000 |
79 | Division Head | 17.800.000 |
80 | Drilling Engineer | 17.800.000 |
81 | Engineer | 17.100.000 |
82 | Field Manager | 18.100.000 |
83 | Public Relations | 18.400.000 |
84 | Junior Officer | 17.600.000 |
85 | Junior Auditor | 18.100.000 |
86 | Inspection Engineer | 18.900.000 |
87 | Sales/Business Development | 19.250.000 |
88 | Assistant Plant Head | 19.750.000 |
89 | Engineering | 18.500.000 |
90 | Production Supervisor | 18.900.000 |
91 | Senior Field Operator | 18.250.000 |
92 | SAP Business Analyst | 18.050.000 |
93 | Internal Auditor | 18.000.000 |
94 | Laboratory | 18.600.000 |
95 | HR (SDM) | 21.000.000 |
96 | Assistant Manager | 21.850.000 |
97 | Officer | 20.350.000 |
98 | Human Resources Specialist | 20.100.000 |
99 | Reservoir Engineer | 20.100.000 |
100 | Planning Manager | 26.400.000 |
101 | HRD Section Head | 26.100.000 |
102 | Supply Chain | 25.750.000 |
103 | Senior Business Analyst | 33.550.000 |
104 | Building | 32.550.000 |
105 | Executives | 32.800.000 |
106 | Team Leader | 33.050.000 |
107 | Procurement Manager | 42.050.000 |
108 | Director | 47.050.000 |
109 | Drilling Supervisor | 54.050.000 |
110 | Architect | 54.700.000 |
111 | General Manager | 76.150.000 |
Dengan melihat daftar gaji PT Bara Alam Utama di atas, Anda dapat dengan jelas mengetahui besaran gaji untuk setiap posisi. Rentang gaji juga tergantung pada lamanya Anda bekerja di perusahaan tersebut. Tentu saja, mencapai posisi penting dalam perusahaan dapat menghasilkan gaji pokok yang lebih besar dibandingkan dengan posisi lainnya.
Daftar yang telah disebutkan juga mencakup lulusan dari berbagai jenjang pendidikan, mulai dari SMA/SMK hingga sarjana. Namun, perlu dicatat bahwa besaran gaji yang disebutkan tidak mutlak benar dan dapat berubah sesuai dengan kebijakan PT Bara Alam Utama. Meskipun demikian, informasi tentang gaji ini dapat menjadi pertimbangan saat Anda memutuskan untuk bekerja di PT Bara Alam Utama. Untuk informasi lebih lanjut tentang gaji, disarankan untuk menghubungi pihak HRD setelah Anda diterima bekerja di sana.
Fasilitas dan Tunjangan PT Bara Alam Utama
Berikut daftar fasilitas dan tunjangan yang dapat diperoleh oleh karyawan di PT Bara Alam Utama:
- BPJS Ketenagakerjaan dan BPJS Kesehatan
- Medical check-up tahunan secara rutin
- Fasilitas makan
- Transportasi dengan bus/mobil jemputan karyawan
- Uang transportasi
- Tunjangan Hari Raya
- Intensif kehadiran
- Bonus akhir tahun
- Tunjangan Jabatan yang disesuaikan dengan jabatan yang diemban
- Adanya Jam Lembur Untuk Tambah Tambah Gaji
- Tunjangan khusus untuk level jabatan tertentu, seperti tunjangan istri, dll.
- Bonus Prestasi Untuk Yang Berprestasi
- Kendaraan operasional (khusus untuk level jabatan tertentu)
- Peluang pengembangan karir sesuai kualifikasi
- Acara Tahunan Family Gathering
- Tunjangan untuk libur nasional dan hari besar keagamaan
- Kesehatan dan keselamatan kerja
- Program pengembangan karir
- Program keseimbangan karir dan kehidupan
Slip Gaji PT Bara Alam Utama
Di bawah ini terdapat contoh rincian slip gaji di PT Bara Alam Utama, mencakup informasi seperti nama, jabatan, dan besaran gaji:
SLIP GAJI
Periode: Januari 2023
Nama: Rini Wulandari
Jabatan: Logistik Coordinator
NIK: 3205611502920001
Gaji Pokok:Â Rp 4.450.000
Tunjangan : Rp 565.000
Total Gaji Kotor: Rp 5.500.000
BPJS Kesehatan: Rp 100.000
PPh: Rp 50.000
Gaji Bersih: Rp 5.350.000
Demikian slip gaji untuk periode ini. Karyawan dapat menghubungi bagian keuangan jika ada pertanyaan atau ketidaksesuaian.
Berikut merupakan contoh slip gaji karyawan di PT Bara Alam Utama. Slip gaji ini diberikan setiap bulan kepada karyawan dengan isi yang disesuaikan dengan jabatan masing-masing. Selanjutnya, kita akan membahas faktor-faktor apa saja yang memengaruhi gaji di PT Bara Alam Utama.
Faktor Yang Mempengaruhi Gaji PT Bara Alam Utama
Gaji karyawan PT Bara Alam Utama dipengaruhi oleh beberapa faktor, antara lain:
- Posisi/Jabatan: Gaji karyawan dipengaruhi oleh tingkat posisi atau jabatan yang diemban. Posisi atau jabatan yang lebih tinggi cenderung memiliki tanggung jawab yang lebih besar dan membutuhkan keterampilan yang lebih spesifik.
- Pengalaman Kerja: Karyawan dengan pengalaman kerja yang lebih lama biasanya mendapatkan gaji yang lebih tinggi. Pengalaman dianggap sebagai penanda keterampilan dan pengetahuan yang lebih matang.
- Kinerja: Karyawan yang memiliki kinerja yang baik biasanya mendapatkan gaji yang lebih tinggi daripada karyawan yang memiliki kinerja yang kurang baik. Kinerja karyawan dinilai berdasarkan berbagai faktor, seperti produktivitas, kualitas pekerjaan, dan kedisiplinan.
- Lokasi Penempatan: Gaji karyawan juga dapat dipengaruhi oleh lokasi penempatan. Karyawan yang ditempatkan di daerah dengan biaya hidup tinggi mungkin mendapatkan kompensasi yang lebih tinggi daripada mereka yang ditempatkan di daerah dengan biaya hidup yang lebih rendah.
Selain faktor-faktor tersebut, gaji karyawan PT Bara Alam Utama juga dapat dipengaruhi oleh kebijakan perusahaan dan kondisi pasar tenaga kerja. Jam kerja karyawan PT Bara Alam Utama bervariasi tergantung pada posisi/jabatan dan lokasi penempatannya. Namun, secara umum, karyawan PT Bara Alam Utama bekerja selama 8 jam per hari dengan 1 jam istirahat makan siang.
Lowongan Kerja PT Bara Alam Utama
Gaji di PT Bara Alam Utama memang termasuk besar jika dibandingkan dengan perusahaan lain. Untuk mendaftar lowongan pekerjaan, silakan perhatikan dengan teliti kualifikasi dan persyaratan yang diperlukan untuk menjadi pegawai di PT Bara Alam Utama.
Kualifikasi dan Persyaratan
Pertama kita akan membahas mengenai kualifikasi yang dibutuhkan untuk bekerja di PT Bara Alam Utama. Setelah itu kita akan membahas mengenai persyaratan dokumen apa saja yang dibutuhkan untuk bekerja dan dapat diterima di PT Bara Alam Utama.
Kualifikasi
Berikut adalah Kualifikasi yang dibutuhkan:
- Usia maksimal 30 tahun
- Pendidikan minimal SMK/SMA
- Memiliki pengalaman kerja lebih diutamakan
- Sudah vaksin booster.
Jika temen temen sekalian memenuhi kualifikasi diatas, silahkan lanjutkan dengan membaca persyaratan yang ada di bawah ini.
Persyaratan
Diperlukan persyaratan sebagai berikut:
- Surat lamaran
- Curiculum Vitae
- Portofolio
- Fotocopy KTP & KK
- Fotocopy Ijazah
- Foto terbaru
- SKCK (Surat Keterangan Catatan Kepolisian)
- Sertifikat
- Surat Pengalaman Kerja
- Surat Keterangan Sehat
- Formulir dari perusahaan
Itulah Kualifikasi dan Persyaratan apa saja yang dibutuhkan untuk menjadi pegawai di PT Bara Alam Utama. Selanjutnya kita akan membahas mengenai tips&trik agar kita bisa diterima dan lancar bekerja.
Pertanyaan HRD PT Bara Alam Utama
Bagi pelamar kerja yang tertarik untuk bergabung dengan PT Bara Alam Utama, ada baiknya untuk mengetahui beberapa pertanyaan yang sering ditanyakan oleh HRD selama proses wawancara kerja. Beberapa pertanyaan tersebut antara lain:
- Ceritakan tentang diri Anda!
Jawaban: Jelaskan secara singkat tentang diri Anda, termasuk latar belakang pendidikan, pengalaman kerja, dan keterampilan yang dimiliki. - Mengapa Anda tertarik untuk bekerja di PT Bara Alam Utama?
Jawaban: Jelaskan alasan Anda tertarik untuk bekerja di PT Bara Alam Utama, misalnya karena reputasi perusahaan yang baik, peluang karier yang terbuka luas, atau karena Anda memiliki minat yang kuat di bidang keamanan. - Apa kelebihan dan kekurangan Anda?
Jawaban: Ungkapkan kelebihan dan kelemahan Anda secara jujur dan objektif. Sebutkan kelebihan yang dapat mendukung pekerjaan di PT Bara Alam Utama dan cara Anda mengatasi kelemahan. - Bagaimana Anda mengelola situasi konflik di lingkungan kerja?
Jawaban: Jelaskan bagaimana Anda menangani situasi konflik di tempat kerja sebelumnya. Sebutkan langkah-langkah yang Anda ambil untuk menyelesaikan konflik secara konstruktif dan profesional. - Apa gaji yang Anda harapkan?
Jawaban: Sebutkan gaji yang Anda harapkan secara realistis dan sesuai dengan posisi dan pengalaman kerja Anda. Jangan menyebutkan gaji yang terlalu tinggi atau terlalu rendah. - Apa rencana karier Anda ke depannya?
Jawaban: Jelaskan rencana karier Anda ke depannya dan bagaimana Anda melihat peran PT Bara Alam Utama dalam mendukung rencana karier tersebut.
Selain pertanyaan-pertanyaan tersebut, HRD juga mungkin mengajukan pertanyaan-pertanyaan lain yang lebih spesifik terkait dengan posisi yang Anda lamar. Oleh karena itu, penting bagi Anda untuk mempelajari terlebih dahulu tentang posisi tersebut dan menyiapkan jawaban yang tepat. Setelah memahami pertanyaan-pertanyaan yang sering ditanyakan oleh HRD PT Bara Alam Utama, langkah selanjutnya adalah mempersiapkan diri untuk menjawab pertanyaan-pertanyaan tersebut dengan baik.
Tips Lolos Interview PT Bara Alam Utama
Setelah memahami pertanyaan-pertanyaan yang sering ditanyakan oleh HRD PT Bara Alam Utama, langkah berikutnya adalah mempersiapkan diri untuk menjawab pertanyaan-pertanyaan tersebut dengan baik. Berikut beberapa tips yang bisa membantu Anda:
- Pelajari perusahaan dan posisi yang Anda lamar.
Sebelum mengikuti wawancara, luangkan waktu untuk mempelajari tentang PT Bara Alam Utama dan posisi yang Anda lamar. Cari tahu tentang sejarah perusahaan, visi dan misi perusahaan, serta produk atau layanan yang ditawarkan. Anda juga perlu memahami tugas dan tanggung jawab posisi yang Anda lamar, serta kualifikasi yang dibutuhkan. - Latihan menjawab pertanyaan wawancara.
Setelah mempelajari perusahaan dan posisi yang Anda lamar, langkah selanjutnya adalah berlatih menjawab pertanyaan wawancara. Anda dapat berlatih sendiri di depan cermin atau bersama teman atau keluarga. Latihan ini akan membantu Anda untuk lebih percaya diri dan lancar dalam menjawab pertanyaan saat wawancara sebenarnya. - Berpakaian rapi dan profesional.
Penampilan yang rapi dan profesional akan memberikan kesan yang baik kepada pewawancara. Pastikan Anda mengenakan pakaian yang bersih, disetrika, dan sesuai dengan budaya perusahaan PT Bara Alam Utama. Untuk posisi keamanan, sebaiknya Anda mengenakan seragam atau pakaian dinas yang telah ditentukan oleh perusahaan. - Bersikap percaya diri dan sopan.
Saat mengikuti wawancara, bersikaplah percaya diri dan sopan. Jaga kontak mata dengan pewawancara, jabat tangan dengan kuat, dan berbicara dengan jelas dan tegas. Hindari bersikap gugup atau ragu-ragu, serta jangan memotong pembicaraan pewawancara. Tunjukkan bahwa Anda adalah pribadi yang percaya diri dan mampu bekerja sama dengan baik dalam tim.
Dengan mempraktikkan saran-saran tersebut, Anda dapat meningkatkan kesempatan Anda untuk berhasil dalam wawancara di PT Bara Alam Utama. Ingatlah bahwa kesiapan yang teliti dan sikap percaya diri akan membantu Anda untuk tampil sebaik mungkin selama sesi wawancara.Dengan mengikuti saran-saran tersebut, Anda dapat meningkatkan kesempatan Anda untuk berhasil dalam wawancara di PT Bara Alam Utama. Ingatlah bahwa persiapan yang teliti dan sikap percaya diri akan membantu Anda tampil maksimal selama proses wawancara.
Jam Kerja PT Bara Alam Utama
Jam kerja bagi karyawan PT Bara Alam Utama bervariasi tergantung pada posisi/jabatan dan lokasi penempatannya. Namun, umumnya, karyawan PT Bara Alam Utama bekerja selama 8 jam per hari dengan 1 jam istirahat makan siang.
Di kantor pusat, jam kerja biasanya dimulai dari pukul 08.00 hingga pukul 17.00 WIB. Namun, untuk karyawan yang bekerja di lapangan, jam kerja bisa lebih fleksibel sesuai kebutuhan klien. Sebagai contoh, karyawan yang bertugas menjaga keamanan di pusat perbelanjaan dapat bekerja dalam shift pagi, siang, atau malam.
PT Bara Alam Utama juga memiliki kebijakan kerja lembur untuk karyawan yang memerlukannya. Karyawan yang melakukan lembur akan mendapatkan upah lembur sesuai dengan ketentuan yang berlaku.
Untuk karyawan di kantor pusat, mereka berhak mengajukan cuti tahunan selama 12 hari kerja setiap tahunnya. Sementara itu, karyawan di lapangan dapat mengajukan cuti tahunan selama 10 hari kerja setiap tahunnya.
Kesimpulan
Gaji di PT Bara Alam Utama bervariasi tergantung pada posisi/jabatan, pengalaman kerja, dan kinerja karyawan. Meskipun demikian, secara umum, gaji karyawan di PT Bara Alam Utama dianggap cukup kompetitif dan melebihi upah minimum regional (UMR). Selain gaji pokok dan tunjangan, karyawan di PT Bara Alam Utama juga mendapatkan berbagai fasilitas, seperti BPJS Kesehatan, BPJS Ketenagakerjaan, asuransi jiwa, Tunjangan Hari Raya (THR), cuti tahunan, dan pelatihan dan pengembangan.
Bagi pelamar kerja yang tertarik untuk bergabung dengan PT Bara Alam Utama, ada baiknya untuk mengetahui beberapa pertanyaan yang sering ditanyakan oleh HRD selama proses wawancara kerja. Beberapa pertanyaan tersebut antara lain tentang latar belakang pendidikan, pengalaman kerja, kelebihan dan kekurangan, cara menangani konflik di tempat kerja, gaji yang diharapkan, dan rencana karier ke depannya. Untuk mempersiapkan diri menghadapi wawancara, pelamar kerja dapat mempelajari tentang perusahaan dan posisi yang dilamar, berlatih menjawab pertanyaan wawancara, berpakaian rapi dan profesional, serta bersikap percaya diri dan sopan.
Dengan kombinasi gaji dan tunjangan yang bersaing, fasilitas yang komprehensif, dan peluang karier yang terbuka, PT Bara Alam Utama menjadi opsi menarik bagi para pencari kerja yang tertarik berkarier di bidang keamanan.